Москвичи слишком много работают

15.12.2023 13:55

Москвичи слишком много работают. Треть опрошенных сервисом Работа.ру описали свой карьерный путь в этом году словом "выгорание". Еще 19% выбрали термин "переработка". И чуть меньше половины опрошенных назвали рабочий год успешным и полным достижений.

Профессиональное выгорание – это не усталость, подчеркивает психолог-консультант Кира Седых. Выйти из этого состояния, взяв дополнительный выходной или отпуск не получится. На то, чтобы прийти в норму, может уйти до полугода.

Никаких универсальных рекомендаций по борьбе с профессиональным выгоранием нет, продолжает Кира Седых. Главное, что нужно сделать в этой ситуации – попробовать найти баланс между трудом и отдыхом. Но без помощи психолога это будет сделать трудно.



Ценные кадры бизнес решил стимулировать рублем. По данным сервиса "Зарплата.ру", почти 70 процентов работодателей в следующем году планируют повысить оклады сотрудникам.

При этом, меньше половины собственников бизнеса готовы увеличить гонорар лишь части специалистам. А четверть – рассматривают возможность поднять зарплату всем без исключения сотрудникам.

Чаще всего о планах увеличить фонд оплаты труда заявляют представители сфер IТ, строительства и торговли. При этом, треть руководителей собирается использовать нематериальные методы мотивации сотрудников.

Удержать творческого профессионала деньгами вряд ли удастся, но линейный персонал – вполне возможно, подчеркивает HR-менеджер Юлия Гюрджиян. Попросить о повышении зарплаты сотрудник может и сам. Главное – понимать, какой гонорар получают специалисты на аналогичной позиции в среднем по рынку.



По данным Росстата, сейчас больше всех в стране зарабатывают нефтяники, топ-менеджеры, консультанты по вопросам управления, а также программисты. В среднем такие специалисты получают порядка 150 тысяч рублей в месяц.