Работодатели смогут отправлять в диспансеры неадекватных сотрудников

13.08 13:20

Работодатели смогут отправлять в диспансеры неадекватных сотрудников. Достаточно будет "выявления признаков психиатрического расстройства" при медосмотре в организации. Новые правила вводятся со следующего года. Они касаются учителей, водителей, полицейских, работников силовых структур, сферы энергетики и некоторых других.

Обычно медкомиссия назначается при найме, переводе на другую должность, а также раз в пять лет или чаще. Сейчас ля этого нужно заключение врача, но в будущем оно уже не потребуется. В таком случае необходимо ввести и дополнительную ответственность для работодателя, чтобы защитить сотрудника от необоснованных претензий, считает психиатр Александр Федорович.



Если возникнут сомнения в адекватности сотрудника, руководство сможет отправить его в психиатрический стационар на длительное освидетельствование. Такой подход сам по себе трудно назвать адекватным, продолжает эксперт.

Нововведение может привести к злоупотреблениям со стороны работодателей, соглашается председатель профсоюза "Учитель" Юрий Варламов.



По заключению психологов, больше остальных нервным срывам подвержены работники творческих профессий и сферы обслуживания. Чтобы избежать проблем, нужно уметь выстраивать личные границы, говорит специалист по корпоративной культуре и развитию персонала Яна Лейкина.

Недавно в Китае открылась клиника для тех, кто не хочет ходить на работу. Специалисты центра помогают пациентам справляться с профессиональным выгоранием, эмоциональной нестабильностью и ощущением бессмысленности труда.