ОАЭ, Турция и Грузия возглавили топ стран для работы на удаленке

28.07.2021 14:30

Объединенные Арабские Эмираты и Турция возглавили топ-10 стран, куда россияне переехали на удаленку. Об этом пишут "Известия" со ссылкой на туристические поисковики. Отмечается, что пандемия привела к настоящему буму цифрового туризма.

Замыкает тройку лидеров Грузия, где виза для россиян не нужна, и работать, не выезжая из страны, можно год. В Турции находиться без визы можно до 60 дней, а общая продолжительность пребывания в стране не должна превышать 90 дней за полгода. По данным компании Aviasales, именно в Турцию россияне сделали больше всего бронирований с долгим периодом пребывания.

Основатель онлайн-тревел агентства "Купибилет" Сергей Пирожников считает, что самая комфортная страна для удаленных работников – это ОАЭ. По его словам, там созданы комфортные условия для работы и жизни.

"По нашим данным, Объединенные Арабские Эмираты заняли в рейтинге цифровых кочевников первое место. Количество проданных авиабилетов проданных в эту страну выросла практически в 9 раз. Они там ввели у себя новое законодательство, поймали эту волну по переселению людей – квалифицированных сотрудников, цифровых кочевников. И они значительно упростили процедуру получения вида на жительство, который без того было достаточно просто получить. Германия опустилась на второе место – ей не удалось достичь прежней популярности. Хотя относительно 2020 года посещаемость страны выросла на 76%. Грузия осталась на третьем месте в топ-5, несмотря на то, что ее показатели уменьшились. В 2021 году ей не удалось достичь той же популярности, что и раньше. Ну и на четвертом месте появилась Хорватия. Спрос на путешествия в страну выросли в два раза относительно 2019 года", – объяснил Пирожников в эфире радио "Москва FM".

Также пользуются спросом Хорватия, Болгария и Куба. В Германии и Чехии тем, кто работает дистанционно, предлагают специальные визы. В Германии такая виза дает право оформить вид на жительство на срок от трех месяцев до трех лет. В Чехии можно получить визу на год.

Компании оценили выгоду удаленки, поэтому гибридный формат работы и цифровой туризм станут еще популярнее, уверен эксперт по рынку труда Антон Куприянов.

"Многие компании стали приспосабливаться к удаленному формату либо гибридному формату работы. И в основном это международные компании, которые имеют представительства в России, которые арендуют офисы в крупных городах. Они поняли, что при гибридном формате можно существенно экономить на рабочем месте и сократить количество рабочих мест именно в офисе. Поэтому переводят сотрудников на такой гибридный формат работы. Я думаю, что это тенденция будет в дальнейшем усиливаться. Для работников это дело привычки: кто-то действительно приспосабливается, переезжает, возвращается в свои города, в регионы. Тут приспосабливаются тем, что выбирают себе место под солнышком в соседних странах", – объяснил он.

Люди настолько привыкли к удаленке, что предпочли скорее уволиться, нежели вернуться в офис. Об этом говорит исследование Института экономики Беккера Фридмана при Чикагском университете. Согласно данным специалистов, к такому шагу готовы четверо из десяти американцев. В ряде случаев сотрудники компаний оказались готовы пожертвовать даже более высокой зарплатой.