"Встань москвичом": "хороший" и "плохой" стресс
06.09.2021 14:20
Поделиться в социальных сетях:

Фото: depositphotos/sjenner13
Согласно оценке аналитиков, семь из десяти сотрудников испытывают трудности или страдают на рабочем месте, а 80% не вовлечены активно в трудовой процесс. Из-за этого падает производительность труда, глобальная экономика теряет почти 10% ВВП ежегодно.
Однако эксперты говорят, что далеко не весь стресс вреден для сотрудников. Как заявили в международном клубе экспертов по управлению талантами, есть так называемый хороший стресс, который человеку даже полезен. Он позволяет людям расти на работе и достигать карьерных успехов. А вот "плохой" стресс приводит к самоедству и выгоранию на рабочем месте.
В эфире радио "Москва FM" гендиректор компании Changellenge и член некоммерческого партнерства "Эксперты рынка труда" Андрей Алясов рассказал, что такое "хороший" стресс. А также ответил, как понять, какой из видов стресса человек испытывает, и объяснил, как справиться со стрессовыми ситуациями.
-
02:45
Новейшие камеры видеоаналитики установят на МКАД
03.02.2022 13:00
-
05:35
3 февраля отмечают Всемирный день борьбы с ненормативной лексикой
03.02.2022 12:15
-
07:00
Билеты на зарубежные рейсы подорожали на 6-10% из-за ослабления рубля
02.02.2022 13:30
-
03:00
Электросамокаты можно будет узнать по звуку
02.02.2022 12:55
-
06:30
В Москве зафиксирован самый низкий уровень безработицы с мая 2020 года
02.02.2022 12:20
-
06:05
Москвичи получат доступ к дому Анны Монс в Басманном районе
01.02.2022 17:00
Подкасты
-
"Дома хорошо":Краснодарский край — жарко круглый год!"Дома хорошо" с Амалией Акоповой
18.06.2026 12:00
-
"Книжные люди": Павел АрсеньевОбсудили какой путь проходит книга прежде, чем попасть на полки магазинов и в руки читателей.
12.06.2026 10:00
-
"Дома хорошо": Башкирия — горы, сплавы и пчеловодство, как отдельное искусство"Дома хорошо" с Амалией Акоповой
11.06.2026 12:00
-
"Цена вопроса": энергетическая безопасность России и состояние мировой экономики"Цена вопроса" с Алексеем Бобровским
10.06.2026 12:00

